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創建部門:組織人事處作者:組織人事處時間:2019-09-11浏覽:824設置

安徽工商職業學院是一所公辦全日制高等職業院校,隸屬安徽省教育廳。具有70年的办學曆史,坐落在风景秀丽的科教名城省会合肥,是全国优质专科高等职业院校、安徽省地方技能型高水平大学和安徽省省级示范性高等职业院校。学校被评为安徽省高职发展标杆校和技能大賽标杆校,第九屆、第十屆、第十一屆安徽省文明單位和安徽省第一屆文明校園。學校現有雙鳳、廬陽兩個校區,在校生13000余人,擁有45個專業,師資力量雄厚,辦學質量高。

爲加快學校發展,廣泛吸納優秀人才,加強人才隊伍建設,提高人才培養質量,經學校黨委研究決定,同意面向社會公開招聘編外人員21名。現將2019年度安徽工商職業學院公開招聘編外人員的有關事項公告如下:

一、招聘原則

(一)堅持面向社會、公開招聘;

(二)堅持公平公正、擇優聘用。

二、招聘專業崗位、人數

序號

招聘部門

崗位名稱

擬聘人數

招聘崗位所需資格條件

備注

專業及專業代碼

學曆

學位

年齡

其他

01

馬克思

主義學院

專任教師

1

研究生專業:

馬克思主义理论0305

思想政治教育030505

馬克思主义中国化研究030503

中共黨史030204

政治經濟學020101

研究生

碩士及以上

35周歲以下

中共黨員

(含預備黨員)

  

02

旅遊學院

專任教師

2

本科專業:

烹饪與營養教育082708T

本科及以上

學士及以上

35周歲以下

如获得中国烹饪大师称号,年齡可放宽至45周歲以下

  

03

旅遊學院

專任教師

1

研究生專業:

社會體育指導045204

運動訓練045202

研究生

碩士及以上

35周歲以下

  

  

04

旅遊學院

專任教師

1

研究生專業:

旅遊管理120203

本科專業:

旅遊管理类1209

研究生

碩士及以上

35周歲以下

  

  

05

公共課教學部

專任教師

1

研究生專業:

體育教育訓練學040303

研究生

碩士及以上

35周歲以下

排球專業

  

06

管理學院

專任教師

1

研究生專業:

物流工程085240

管理科學與工程1201

工商管理1202

交通運輸工程0823

研究生

碩士及以上

35周歲以下

物流方向

  

07

應用工程學院

專任教師

1

研究生專業:

交通信息工程及控制082302

電力系統及其自動化080802

電力電子與電力傳動080804

控制理論與控制工程081101

信號與信息處理 081002

研究生

碩士及以上

35周歲以下

  

  

08

應用工程學院

專任教師

1

研究生專業:

機械工程080200

機械制造及其自動化080201

機械電子工程080202

車輛工程080204

研究生

碩士及以上

35周歲以下

  

  

09

應用工程學院

專任教師

1

研究生專業:

機械電子工程080202

控制理論與控制工程081101

檢測技術與自動化裝置081102

電機與電器 080801

研究生

碩士及以上

35周歲以下

  

  

10

黨委宣傳統戰部

專業技術

人員

1

研究生專業:

教育技術學040110

現代教育技術045114

傳媒藝術學1301Z3

廣播電視135105

研究生

碩士及以上

35周歲以下

  

  

11

圖書館

專業技術

人員

1

研究生專業:

圖書情報1205

研究生

碩士及以上

35周歲以下

  

  

12

信息化建設與發展處

管理人員

1

本科專業:

計算機科學與技術080901

軟件工程080902

網絡工程080903

信息安全080904K

通信工程080703

信息工程080706

或研究生專業:

計算機科學與技術

08120775

本科及以上

學士及以上

35周歲以下

本科專業的考生需具備3年網絡管理方面的工作經曆。

  

13

信息化建設與發展處

專業技術

人員

1

研究生專業:

教育技術學040110

計算機科學與技術0812

計算機應用技術081203

研究生

碩士及以上

35周歲以下

  

  

14

學工部

學生处

管理人員

1

專業不限

研究生

碩士及以上

35周歲以下

  

  

15

二級學院

專職輔導員

3

專業不限

研究生

碩士及以上

35周歲以下

男性、

中共黨員

(含預備黨員)

  

16

二級學院

專職輔導員

3

專業不限

研究生

碩士及以上

35周歲以下

女性、

中共黨員

(含預備黨員)

  

總數

21


  

  

  

  

  


























































三、招聘條件

招聘对象主要为国家承认學曆的应、历届毕业生以及符合招聘岗位条件的人員,且必须符合以下条件:

(一)具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律;

(二)具有良好的品行;

(三)具有適應崗位需求的身體條件和心理素質;

(四)符合招聘崗位所需資格條件;

(五)崗位所需的其他條件;

(六)在编正式工作人員报考需按人事管理权限得到单位和主管部门的同意。

公开招聘人員岗位表中的“35周歲以下”为“1983101日(含)以后出生”(其他涉及年齡计算的依次类推);工作经历要求,截止时间为2019101日。因工作单位变化而中断时间的,其在不同单位工作的时间可以累计计算。在校學生在读期间参加勤工俭学、实习等不视为工作经历。

有下列情形之一的人員,不得报考:

(一)不符合岗位招聘条件的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應屆畢業生;

(三)現役軍人;

(四)经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人員;

(五)曾因犯罪受过刑事处罚的人員和曾被开除公职的人員、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人員、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人員;

(六)按照国家、省有关规定,尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编工作人員;

(七)法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人員的其他情形人員。

四、報名

報名時間: 2019911日至930日。

报考人員以电子邮件报名,报名时必须提供以下电子及扫描件材料:①个人简历;②本科及以上所有學曆和學位证书(应届毕业生提供就业推荐表和學生证);③《安徽工商职业学院公开招聘人員报名资格审查表》(附件自行下载填写),提供本人电子照片(近期免冠正面证件照,jpg格式,尺寸爲295×413像素,大小20-100kb),並提供有效通信方式等材料,發送電子郵件至agyrsc@126.com,郵件主題爲:姓名/崗位代碼+專業。

應聘材料以文件夾的形式發送,文件夾也請以“姓名/序號+專業+專業代码”格式命名。

如“張三/04+旅遊管理+120203”。請不要重複發送郵件。

报考人員填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡弄虚作假者通过资格审查,其实际情况与报考条件规定不符的,一经查实,即取消考试、聘用等资格。

每位报考人員限报一个岗位,并须使用本人有效居民身份证进行报名和参加考试。

五、資格審查

(一)資格初審

我校资格审查组根据招聘计划、岗位要求和报考人員条件对报考人員进行资格审查。为确保新进人員质量,确认报考人数与岗位招聘计划数的比例达不到3:1的,取消或相應核減該崗位招聘計劃數。特殊崗位經學校黨委研究同意後,可按2:1比例開考。

经资格初审通过的报考人員,将在学校网站进行公布。http://www.ahbvc.edu.cn/)。经资格初审未通过的应聘人員,将通过电话或短信告知报考人員。

(二)資格複審

被通知来校参加考核的人員,请务必携带相关证书的原件及复印件,以及实践工作经历证明等材料,進行資格複審。

资格复审时,报考人員应提供本人有效居民身份证原件、复印件( 复印件含正反面)、學曆(學位)证书(含前期學曆學位证书)、招聘岗位规定要求的相关证书、证明等原件、复印件和报名资格审查表等材料。其中:

1.屬全日制2019年应届毕业生未取得毕业证书的,还须提供本人學生证原件、所在学校盖章的毕业生就业推荐表、本人关于毕业证书專業与报考岗位專業一致的书面承诺等材料。

2.屬已修完教學計劃規定全部課程、各科成績合格、2019年毕业但尚未取得毕业证书的非全日制學曆教育的,还须提供学校或省、市负责自学考试、成人教育等工作的教育主管部门出具的该學曆层次、毕业时间以及“2019年毕业,已修完教学计划规定全部课程,各科成绩合格,毕业证书待发”的书面证明、本人关于毕业证书專業与报考岗位專業一致的书面承诺等材料。

3.机关、事业单位在编正式工作人員还须按干部人事管理权限提供单位和主管部门同意报考的证明。

4.報考條件中有工作經曆要求的,須按要求提供相關證明材料。

5.报考条件中有为中共黨員的,需提供党员所在党组织开具的党员证明材料。

资格复审合格的报考人員,须当场签署“诚信承诺书”。凡与报考资格条件要求不符或不能按规定要求提供证件材料的,取消其初试和复试资格。

資格複審的具體時間、地點詳見後續通知,見學校網站公告欄。

六、考試

招聘考試分爲初試和複試。

1.初試:初试一般为笔试,部分岗位初试为專業技能测试。具體要求詳見發布的《招聘考試實施方案》初试结束后按照应聘人員初试成绩从高分到低分顺序,根据招聘岗位计划数,按5:1比例确定各岗位参加复试的人員;若初试人員与岗位计划数比例不足5:1(含5:1)的,按3:1比例确定各岗位参加复试的人員。最后一名如有数名考生初试成绩相同,一并确定为参加复试人选,复试确定人选名单在学校网站上进行公布。

2.複試:复试为试讲、面试或專業技能测试三种方式中的一种,具体要求詳見發布的《招聘考試實施方案》。

《招聘考試實施方案》將提前7天在學校網站公布。

七、成绩合成与人員确定

考試最終成績合成規則詳見《招聘考試實施方案》。

根据招聘计划数和报考人員考试最终成绩,从高分到低分,按11比例等额确定进入体检、考察的人員,如考试最终成绩相同,以复试成绩得分高者优先,如再相同,采取加试方式确定最终人选。

八、體檢與考察

(一)體檢

體檢工作參照人力資源社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員《關于修訂<公務員錄用體檢通用標准>(試行)》及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>(人社部發〔2016140号),并按照省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人員体检工作的通知》(皖人社秘〔2013208号)等规定执行。体检由学校统一组织在三级甲等综合性医院进行,纪检部门全程参与监督。体检完毕,由主检医生根据体检情况明确作出体检合格与否的结论,签名后加盖体检医疗机构公章。体检费用由报考人員自理。

(二)考察

考察工作根據擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現,同時核實考察對象是否符合規定的報考資格條件,提供的報考信息和相關材料是否真實、准確,是否具有報考回避的情形等方面的情況。並形成考察材料。

根據《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發〔201724號)等文件精神,考察結束時考察對象仍屬于失信被執行人的,考察環節不予合格。

九、公示

对体检、考察均合格者,经校党委研究确定为拟聘用人員,其名单在学校网站公告栏公示7天。

十、簽約聘用

经公示无异议或公示结果不影响聘用的,学校按照规定将与拟聘人員办理有关聘用报批手续。对违反公开招聘规定或未能在20191231日前提供招聘岗位所要求的相应层次的學曆、學位等证书及相关证明材料的报考人員,取消其聘用资格。

根据人事聘用相关规定,事业单位公开招聘人員实行聘用制,须与招聘单位签订聘用合同,并按规定实行试用期,试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

对体检、考察、公示或因报考人員个人原因出现缺额的,按照规定程序和时限,在同岗位报考人員中,按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补,递补不超过两次。

十一、有關事宜

學校招聘工作按人事考試規則和保密、回避等規定執行。招聘工作由組織人事處負責組織實施,學校紀檢監察部門全程參與監督,並接受社會及有關部門的監督。

監督電話:學校紀委書記室0551-65658112, 学校纪委监察室0551-65658122

十二、聯系方式

電話: 0551-656581200551-656593000551-65659938

聯系人:婁老師、趙老師、張老師、周老師

報名電子郵箱: agyrsc@126.com

应聘人員如需了解学校具体情况,请参见安徽工商职业学院官网。

網址:http://www.ahbvc.edu.cn/

本公告由安徽工商職業學院組織人事處負責解釋。

特此公告。

附件:安徽工商职业学院公开招聘人員报名资格审查表.doc

  2019911

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